为提高在校老员工的就业竞争力，2023年9月14日，由suncitygroup太阳新城官网员工职业发展与就业指导中心主办，suncitygroup太阳新城官网本科2020级承办的信息传输、软件和信息技术服务业简历写作指导主题讲座通过腾讯会议举办。本次讲座邀请到乔布简历创始人、CEO马晓担任主讲嘉宾，suncitygroup太阳新城官网本科2020级辅导员周瑶琴担任主持人，全校160余名员工参加。

马晓首先分享了自己的背景经历，通过自己在运营、开发、前后端服务器维护等岗位的经验，让同学们了解到简历制作在提升就业能力与综合素质等方面的重要作用。

讲座的第一部分是“简历内容——针对应聘岗位”。马晓指出，在求职过程中，最重要的是了解企业现阶段的人才需求。他列举了同一个岗位在不同公司不同地区的招聘信息，带领同学们找到信息中的共同点，让同学们体会到如何合理地利用招聘信息掌握岗位需求。马晓提到，不同岗位对于工作人员的要求也有差异，比如软件工程师重视开发实践经验、教育背景、团队协作、逻辑思考等能力，而产品经理重视管理产品生命周期、数据分析经验、文案写作等能力。因此，求职者要针对不同岗位制作简历，通过梳理自己的过往经历，证明自己能够胜任工作。

接下来，马晓讲述了第二部分内容“简历排版——突出竞争力”。他提醒同学们，一份简历的基本内容是教育背景、实习实践经历、技能证书、个人信息与求职意向等，并分别对这些信息进行了进一步的阐述。通过几张简历的对比，马晓提出，专业对口的应届生要先写教育背景，直接对口的实习经历应该写出具体内容，重要的证书不能被埋没。然而，自我评价、爱好等内容对于求职并没有显著帮助，网站上粗劣的模板也不应该直接用于简历排版。

在第三部分“简历措辞——突出专业能力”中，马晓强调，大家在简历中要尽量使用专业术语，有条理、有逻辑地阐述项目的实用工具、方法、流程，并且用数据支撑项目产出，以体现自己的专业能力。在此过程中，马晓展示了多份职业不同、项目不同的优秀简历，让同学们对以上的要求有更加直观的认识。

在提问环节，马晓耐心而细致地解答了同学们的疑惑，包括非对口专业的员工提升竞争力的方法，通信行业内不同岗位之间的区别，本科期间的实习对于选择升学的员工的作用等，同学们纷纷表示受益匪浅。

最后，周瑶琴对本次讲座的内容进行总结，代表全体参会员工向马晓表示诚挚的谢意，并预祝同学们都能够找到满意的工作。